תוכנית המדיניות בתחום שוק העבודה של מרכז טאוב לחקר המדיניות החברתית בישראל בוחנת את תפקודו של שוק העבודה, מתוך התמקדות בנושאים כמו תעסוקה, שכר, פערי הכנסה ושוק העבודה העתידי. המחקרים בוחנים הבדלים בין אוכלוסיות שונות בישראל – לפי מגדר, מגזר, גיל, רמת השכלה, ענפי תעסוקה, משלחי יד ועוד – לאורך זמן ובהשוואה בין-לאומית. מחקרי מרכז טאוב בשנים האחרונות בתחום זה עסקו בנושאים מגוונים כמו העשירון העליון של השכר בישראל, עבודה מהבית, תשואה מהשכלה בשוק בעבודה, תעסוקה ורמת האושר של מבוגרים, השכלה עודפת של עובדים, השתתפות נשים בכוח העבודה, חרדים בשוק העבודה ואפליה תעסוקתית.
דפוסי השתלבות החרדים בשוק העבודה: ניתוח פנים-חרדי והשוואה רב-מגזרית
13.12.2017הפרסום המלא נמצא בקישור מצד שמאל הפרק בוחן את השתלבות הצעירים החרדים בשוק העבודה בהשוואה למגזרים אחרים בישראל ובוחן במה...
- איתן רגב
מגמות בהשכלה ובשכר בקרב ישראלים ממוצא אתיופי: מבט מגדרי
14.11.2017במחקר של מרכז טאוב משנת 2015 עלה כי בקרב ילידי אתיופיה שעלו לישראל בגיל מבוגר רמת ההשכלה נמוכה, אולם יוצאי...
- הדס פוקס תמר פרידמן ווילסון
מגמות בשוק העבודה
13.06.2017שוק העבודה הישראלי עובר מכלכלה מסורתית המבוססת על תעשייה וייצור, לכלכלה המבוססת על טכנולוגיות מידע ושירותים מודרניים. כתוצאה מכך, יש...
- קלוד בר רבי קיריל שרברמן שירלי ירין
חלוקת עבודה: פערי שכר בין נשים לגברים בישראל
01.03.2017פערי השכר בין נשים לגברים בישראל נמצאים במגמת ירידה עם השנים, אולם הם עדיין גבוהים. מחקר חדש של מרכז טאוב...
- צוות מרכז טאוב